面試前的準(zhǔn)備是面試能否成功的一個(gè)基本條件，面試前的準(zhǔn)備包括對(duì)應(yīng)聘單位的了解、個(gè)人的修飾打扮、自己的心理調(diào)節(jié)、對(duì)面試問(wèn)題的準(zhǔn)備等多個(gè)方面�？梢哉f(shuō)，面試前準(zhǔn)備充分不一定面試就能成功，但面試前準(zhǔn)備不充分，則很可能不會(huì)成功。因?yàn)榧幢闶且恍┘?xì)節(jié)上的疏忽往往會(huì)給你帶來(lái)機(jī)會(huì)的喪失。本章我們將提出面試前的有關(guān)準(zhǔn)備工作和注意事項(xiàng)。

    一、面試前的資料收集

    古人云："知己知彼，百戰(zhàn)不殆".面試之前，一定要廣泛收集各方面的資料與信息。有了充分的資料準(zhǔn)備，更能做到有的放矢，即使"臨場(chǎng)發(fā)揮"也會(huì)是相當(dāng)精彩和出色的。那么面試前需要收集哪些資料呢？

    1.收集招聘單位和目標(biāo)崗位的資料

    盡管每個(gè)人都知道國(guó)家機(jī)關(guān)的職能和公務(wù)員的職業(yè)性質(zhì)，但不同機(jī)關(guān)、不同崗位的公務(wù)員不論是工作環(huán)境還是工作任務(wù)都會(huì)有很大的差異。所以了解清楚招聘單位的背景、性質(zhì)、規(guī)模、特色、組織結(jié)構(gòu)、發(fā)展前景等情況。準(zhǔn)確把握其主要職能還是很重要的。同時(shí)要了解你所應(yīng)聘的職位是干些什么的？主要職責(zé)是什么？該職位需要什么類(lèi)型的人員，對(duì)人員素質(zhì)有什么樣的需求？這個(gè)職位主要應(yīng)用的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能是什么？若事先對(duì)這些情況一無(wú)所知或知之甚少，則在面試時(shí)易處于被動(dòng)境地，也易使用人單位形成"你不關(guān)心該單位"的印象，從而影響面試結(jié)果。如果再深入一些考慮的話(huà)，你還需要對(duì)照職位的要求，尋求自己的優(yōu)勢(shì)和需要進(jìn)一步提高的地方。由此可見(jiàn)，這些資料的收集不僅對(duì)于你的面試應(yīng)答會(huì)有幫助，而且有利于使你提前反思自己的情況，為日后更好地適應(yīng)工作做好心理上的準(zhǔn)備。

    那么上述資料信息從何處獲得呢？你可以向父母、朋友、同學(xué)或親戚打聽(tīng)，也可以向在該用人單位工作的熟人咨詢(xún)，還可以通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)絡(luò)、新聞報(bào)道、廣告、雜志、企業(yè)名錄以及其它書(shū)籍來(lái)尋求這些信息。

    一個(gè)對(duì)招聘單位一無(wú)所知的求職者，面試時(shí)是很可能會(huì)失敗的。例如幾年前某市一位學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的男性本科畢業(yè)生，滿(mǎn)懷信心去應(yīng)試美國(guó)在廣州投資興辦的"雅芳"（Avon）公司的銷(xiāo)售人員，他原以為"雅芳"僅僅是這家公司美麗的名稱(chēng)而已，根本不知道"雅芳"是女性化妝品的注冊(cè)商標(biāo)。因此，在面試中當(dāng)美方主考官問(wèn)及他為何應(yīng)聘該公司時(shí)，他不假思索地回答說(shuō)："我喜歡'雅芳'".結(jié)果弄得嚴(yán)肅的主考官忍俊不禁。該君就因這么一句不恰當(dāng)?shù)脑?huà)而敗北。試想一下也可以理解，一個(gè)對(duì)其產(chǎn)品一無(wú)所知的人，怎么可能會(huì)被錄取為推銷(xiāo)員呢？

    2.收集主考官的有關(guān)情況

    公務(wù)員面試的考官多為用人部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)聘者倒不一定要打聽(tīng)主考官的姓名，但應(yīng)盡可能了解用人部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)一般是一些什么樣的人，包括其可能的教育背景、工作作風(fēng)以及興趣愛(ài)好等等。然后你還可以考慮他們需要或喜歡錄用什么類(lèi)型的人員，等等。只有對(duì)主考官的情況有一定的了解，你才能在面試時(shí)易守易攻，自始至終立于不敗之地。從另一方面來(lái)說(shuō)，這些人可能成為你未來(lái)的主管，增進(jìn)對(duì)他們的了解，對(duì)于日后你更好、更快地適應(yīng)新環(huán)境的工作也是大有裨益的。

    3.把自己的資料準(zhǔn)備妥當(dāng)

    有些單位在外語(yǔ)、身高、能力各方面都有比較嚴(yán)格的限制，所以事先要核查一下自己的資格是否符合條件，千萬(wàn)不要存在碰碰運(yùn)氣的念頭。如果你覺(jué)得自己符合應(yīng)聘條件，還得確定自己可以勝任哪種職位。然后要準(zhǔn)備好自己的專(zhuān)業(yè)資格任職證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料。去面試時(shí)，應(yīng)把這些資料有條不紊地放在一個(gè)公文包里隨身帶去，以便主考官隨時(shí)查看。準(zhǔn)備一個(gè)井然有序的公文包會(huì)使你看上去辦事得體有方，值得信賴(lài)。公文包里除了放置上述個(gè)人資料外，還可以裝一些有關(guān)工作或有助于談話(huà)的資料，說(shuō)不定這些資料會(huì)對(duì)你的面試產(chǎn)生啟發(fā)。

    另外，你還可以準(zhǔn)備一本書(shū)或雜志放在公文包里。通常面試前總有一段時(shí)間要等候，如果應(yīng)試人數(shù)較多，而你又是被安排在后面，那么你等待的時(shí)間就較長(zhǎng)。等候使人心情煩躁，無(wú)端生些猜測(cè)，打亂早已準(zhǔn)備好的步驟。遇到此種情況，你便可以把書(shū)或雜志拿出來(lái)看�？磿�(shū)可以讓人安靜鎮(zhèn)定。如果主考官遲到了，你手上有書(shū)或雜志，正好可以全神貫注地看，顯出絲毫沒(méi)注意的樣子。如果主考官有意涼曬你，讓你久等，以便顯示威風(fēng)，你正好可以借著看書(shū)，表示你視若無(wú)睹，這樣就避免了和主考官的正面沖突。和主考官發(fā)生哪怕是細(xì)微的不愉快的沖突，對(duì)你的錄用總是不利的。