根據(jù)單位崗位空缺情況和工作需要，按照市委辦公室、市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)<濱州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則>的通知》（濱辦字〔2007〕23號(hào)）和《轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部市人事局<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位人員公開招聘工作的意見>的通知》（濱辦發(fā)〔2008〕23號(hào)）等文件規(guī)定，現(xiàn)將2012年濱州市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘條件（一）應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35周歲以下（1977年12月31日以后出生），具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的可放寬到40周歲以下（1972年12月31日以后出生）。

    （二）應(yīng)聘人員應(yīng)為濱州市戶籍，碩士及以上學(xué)歷的崗位為山東省戶籍。

    （三）應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位要求和其他條件。

    （四）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

    屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、現(xiàn)役軍人、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考（聘）主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不能報(bào)考。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

    招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2012年12月31日為截止日期。

    二、招聘崗位招聘崗位及有關(guān)具體要求，詳見《2012年濱州市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）。

    三、報(bào)名和資格審查（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)報(bào)名時(shí)間：2013年1月10日－11日，上午8：30-11：30，下午13：30-17：00報(bào)名地點(diǎn)：濱州市人力資源市場(chǎng)一樓大廳（黃河四路307號(hào)，渤海十六路、十七路中段）

    （二）報(bào)名方式報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2）和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件3），附一寸近期同底版免冠照片三張。登記表和承諾書在濱州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.bzhrss.gov.cn）和濱州人事考試信息網(wǎng)（www.bzrsks.gov.cn）下載。

    （三）報(bào)名資格審查對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，應(yīng)貫穿招聘工作的全過程。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查，對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，不得拒絕報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

    在職人員應(yīng)聘的，須提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿，進(jìn)入考核階段時(shí)還需提供有人事管理權(quán)限的部門或單位同意報(bào)考的證明；未就業(yè)畢業(yè)生應(yīng)聘的，須提交學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿和報(bào)到證（崗位未要求為全日制高等院校畢業(yè)生的可不提供報(bào)到證）；海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提交學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書；招聘崗位有其他要求的，還要提供崗位要求的其它相關(guān)材料。以上材料均需原件和復(fù)印件。

    報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，并親自在《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》上簽名。提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

    由我省實(shí)施在濱州服務(wù)或?yàn)I州生源在外市服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)山東計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)滿2年且考核合格的，3年內(nèi)（指2008年、2009年、2010年招募和選派人員）報(bào)考的，筆試成績(jī)加5分。濱州市戶籍退役大學(xué)生士兵3年內(nèi)報(bào)考的，筆試成績(jī)加5分。已通過優(yōu)惠政策考到機(jī)關(guān)事業(yè)單位的不再享受加分政策。

    符合加分條件的人員，報(bào)名時(shí)需辦理加分確認(rèn)手續(xù)。未在規(guī)定時(shí)間辦理審核手續(xù)的或提交相關(guān)材料不全的，視為放棄。確認(rèn)時(shí)，應(yīng)攜帶以下相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份：“三支一扶”大學(xué)生，須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人社部門出具的考核材料（上述材料有缺失者，需出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明）；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)山東計(jì)劃”的畢業(yè)生，須出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料；選聘到村任職的高校畢業(yè)生，須出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料；退役大學(xué)生士兵，須出具畢業(yè)證、報(bào)到證、退伍證。符合加分條件的報(bào)考人員，經(jīng)市人社局審核確認(rèn)，進(jìn)行公示，無異議后實(shí)施加分。

    通過資格審查的人員須繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元（市海洋漁業(yè)局崗位及市體育館崗位不需繳納筆試考務(wù)費(fèi)）；進(jìn)入面試（試講、技能測(cè)試、實(shí)踐操作）范圍的人員須繳納面試考務(wù)費(fèi)每人每科70元。

    報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1：3比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

    （四）領(lǐng)取準(zhǔn)考證請(qǐng)持本人有效期內(nèi)身份證到濱州市人力資源市場(chǎng)一樓大廳（黃河四路307號(hào)，渤海十六路、十七路中段）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間在濱州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、濱州人事考試信息網(wǎng)公布。

    四、考試內(nèi)容和方法（一）市海洋漁業(yè)局崗位全部應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，面試成績(jī)即為總成績(jī)。

    （二）市體育館崗位全部應(yīng)聘人員進(jìn)行試講和專業(yè)測(cè)試，按試講成績(jī)和專業(yè)測(cè)試成績(jī)5：5的比例計(jì)算總成績(jī)。

    市體育培訓(xùn)基地管理服務(wù)中心崗位進(jìn)行筆試和實(shí)踐操作測(cè)試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，按筆試成績(jī)和實(shí)踐操作成績(jī)5：5的比例計(jì)算總成績(jī)。

    （三）市公路局崗位和濱州仲裁調(diào)解中心崗位進(jìn)行筆試和面試。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)5：5的比例計(jì)算總成績(jī)。

    為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考崗位由高分到低分按1：3的比例確定進(jìn)入面試（實(shí)踐操作）范圍人員；達(dá)不到1：3比例的按實(shí)有合格人數(shù)確定。各崗位測(cè)試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘者的總成績(jī)，分崗位從高分到低分按1：1的比例確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。

    面試、試講、實(shí)踐操作、專業(yè)測(cè)試成績(jī)?nèi)缬幸豁?xiàng)低于70分（滿分100分）者，取消進(jìn)入考核體檢范圍資格。考試總成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)、試講成績(jī)從高分到低分確定考核體檢人選。筆試成績(jī)、面試（試講、實(shí)踐操作、專業(yè)測(cè)試）成績(jī)和總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

    五、考核體檢考核體檢工作，由市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，各用人單位主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施。根據(jù)實(shí)際需要，考核可采取多種方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

    體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。用人單位和報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用。

    六、公示聘用按照考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員在濱州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、濱州人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

    公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批，審批后發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《通知書》辦理調(diào)動(dòng)、派遣等有關(guān)手續(xù)。聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。聘用合同統(tǒng)一使用省人力資源和社會(huì)保障廳印制的聘用合同文本。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

    七、其他有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過濱州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.bzhrss.gov.cn）、濱州人事考試信息網(wǎng)（www.bzrsks.gov.cn）公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。

    本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    監(jiān)督電話：中共濱州市紀(jì)律檢查委員會(huì)12388政策咨詢電話：濱州市人力資源和社會(huì)保障局0543-3162890 0543-3162948

    濱州市人力資源和社會(huì)保障局2012年12月31日