山東省2011年工程咨詢?cè)汗_招聘工作人員簡(jiǎn)章
來源：育路教育網(wǎng)發(fā)布時(shí)間：2011-11-08 [an error occurred while processing this directive]
公務(wù)員輔導(dǎo)咨詢
匯集公務(wù)員培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu)，權(quán)威解答公務(wù)員考試相關(guān)問題
山東省工程咨詢?cè)河?989年經(jīng)省政府批準(zhǔn)成立，是為投資決策咨詢服務(wù)的綜合性工程咨詢機(jī)構(gòu)，為差額補(bǔ)貼事業(yè)單位。2011年1月，經(jīng)山東省機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)，加掛山東省政府投資項(xiàng)目評(píng)審中心牌子，主要任務(wù)是按照政府的委托和要求，對(duì)我省固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目的項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告進(jìn)行論證、咨詢?cè)u(píng)估；對(duì)我省政府投資項(xiàng)目投資估算和概算提出初 步評(píng)審意見，為審批項(xiàng)目提供參考。
省工程咨詢?cè)鹤猿闪⒁詠恚o緊圍繞省委省府確定的目標(biāo)任務(wù)，積極開展項(xiàng)目咨詢和論證評(píng)審 工作，業(yè)務(wù)范圍也從單一的項(xiàng)目咨詢?cè)u(píng)估，逐步拓展到項(xiàng)目的評(píng)審論證、課題與規(guī)劃研究、設(shè)計(jì)咨詢、節(jié)能咨詢、項(xiàng)目管理、風(fēng)險(xiǎn)分析以及行業(yè)準(zhǔn)入的標(biāo)準(zhǔn)研究等領(lǐng)域，為政府宏觀調(diào)控和投資決策科學(xué)化提供了重要依據(jù)，為我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了較大貢獻(xiàn)。
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳下達(dá)的年度增人計(jì)劃和工作需要，按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2011年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2011〕22號(hào)）要求，為保證公開招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和數(shù)量
本次公開招聘8名高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員，具體崗位名稱、專業(yè)、學(xué)歷及崗位要求詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。（附件）
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
2、專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí)，工作業(yè)績(jī)優(yōu)良，身體健康，具有較好的綜合素質(zhì)和履行招聘崗位職責(zé)的能力；
3、符合應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷和專業(yè)等條件；
4、符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員的其他相關(guān)條件。
三、信息發(fā)布
通過山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、省工程咨詢?cè)壕W(wǎng)站等渠道向社會(huì)發(fā)布。
四、報(bào)名與資格審查
�。ㄒ唬﹫�(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至11月18日
上午9：00-11：00，下午2：00-4：00
2、報(bào)名方式：本人攜帶報(bào)名材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3、報(bào)名地點(diǎn): 山東省濟(jì)南市解放路30-1號(hào)省工程咨詢?cè)恨k公室1509。
�。ǘ┵Y格審查
公開招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料并填報(bào)《山東省工程咨詢?cè)汗_招聘工作人員報(bào)名表》（見附件）1份、1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：
1、身份證、戶口簿、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書以及各類注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格證原件（同時(shí)提交1套復(fù)印件，附電子版光盤）。
2、屬在職人員的，還需提交所在單位同意報(bào)名的證明。
3、提供本人親筆手書簽名的《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書》（附件）。
應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，并保證應(yīng)聘材料的真實(shí)性，如所提供信息與事實(shí)不符，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其聘用資格。應(yīng)聘人員在考試前3天仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。
五、考試辦法
根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，對(duì)高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位采取直接面試的方式進(jìn)行，按通過資格審核實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員，面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線分?jǐn)?shù)為60分，低于60分者不予考核、體檢。
面試根據(jù)崗位和專業(yè)要求組織，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力以及與應(yīng)聘職位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、工作技能等方面的情況。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
六、體檢、考核
根據(jù)考試總成績(jī)，按崗位從高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人員。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格后組織考核。考核工作由招聘考核工作小組負(fù)責(zé)，采取原工作單位考察、查閱檔案、個(gè)別談話等方式，主要考核擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。
對(duì)因考核體檢不合格人員造成的空缺，從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
七、簽訂聘用合同
經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示7個(gè)工作日無(wú)異議的，經(jīng)山東省發(fā)展和改革委員會(huì)同意后上報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。符合聘用條件的由省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑此通知書辦理相關(guān)手續(xù)。簽訂聘用合同，試用期為6個(gè)月。期滿合格正式聘用，不合格的解除聘用合同。
八、聯(lián)系方式
通訊地址：山東省濟(jì)南市解放路30-1號(hào)國(guó)華大廈省工程咨詢?cè)恨k公室
聯(lián)系人： 劉修峰、劉立基 聯(lián)系電話：0531-89813379、3383
郵政編碼：250013 電子信箱：sdecihr@163.com
省發(fā)展和改革委員會(huì)
二○一一年十一月四日
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