根據《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》，經市政府研究決定，面向社會公開為市直部分事業(yè)單位招聘工作人員，現公告如下：

　　一、招聘單位及人數

　　這次公開招聘的有市教育局、農業(yè)局、水利局、文化局、糧食局、環(huán)保局、衛(wèi)生局、安監(jiān)局、勞動局、婦聯(lián)等10個主管部門所屬的事業(yè)單位及市政府直屬事業(yè)單位共24個，招聘工作人員179人。

　　具體招聘單位、單位性質、招聘名額等見招聘簡章。

　　二、 招聘條件

　　(一) 基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行;

　　4、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

　　5、具有適應崗位要求的身體條件;

　　6、崗位所需要的其它條件。

　　(二) 資格條件

　　一般為國家承認的大專以上學歷，年齡30歲以下(1979年7月1日以后出生)，具有忻州市(含縣、市、區(qū))戶籍(不包括外地學生上學遷至忻州市的集體戶)。

　　具體資格條件詳見招聘簡章。

　　凡有下列情形之一的不得報考：

　　1、 曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2、 有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3、 受過黨內嚴重警告或行政記大過以上處分的;

　　4、 有弄虛作假行為的;

　　5、 違反計劃生育政策的;

　　6、 2007年以來在中央機關和省市縣各級機關、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為的人員。

　　三、網上報名、繳費及制發(fā)準考證

　　本次招聘全部采取網絡報名的方式進行，不設現場報名。每人報名和筆試費100元。

　　1. 報名時間及網址

　　報名時間：2009年12月13日——12月19日

　　報名網址：忻州市人事考試網(www.sxxzpta.com)

　　2. 網上提交信息、查詢及繳費

　　① 提交報名申請及有關材料

　　報考人員在2009年12月13日8︰00至12月19日24︰00登錄忻州市人事考試網，提交報名申請，填寫《報名登記表》。報考人員只限報一個單位的一個崗位。報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，如實提交有關信息和材料，凡主要信息填報不實的，按弄虛作假處理，取消考試資格或聘用資格;凡因信息填報不全導致未通過資格審查的，后果由報考者自負。

　�、� 查詢資格審查結果

　　報考人員請于2009年12月14日至12月20日登錄原報名網站查詢資格審查結果。

　　報名序號是報考者上網打印準考證和后期成績查詢的關鍵字符，務必牢記。

　�、� 網上繳費

　　通過資格審查的考生按網上提示的繳費辦法于12月21日前進行網上繳費。

　　3. 準考證打印和領取

　　通過資格審查并按規(guī)定繳納費用的考生，請于2009年12月24日—12月26日登錄忻州市人事考試網，自行下載打印準考證;因故不能下載打印準考證的考生，到忻州市人事考試中心領取準考證。

　　準考證打印和領取時，如遇問題請與忻州市人事考試中心聯(lián)系解決。

　　聯(lián)系電話：0350-3039433

　　考生憑準考證和身份證參加考試。

　　四、考試及資格復審

　　考試分筆試和面試，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%。

　　擬招聘人數與報名人數原則上達到1︰3比例，對一些特殊專業(yè)和緊缺專業(yè)不達此比例的經領導組研究決定可以開考，但筆試成績需達到60分以上方可進入面試，面試成績也須達到60分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　1、筆試

　　筆試采取閉卷方式進行，滿分100分。

　　筆試內容為公共基礎知識和職業(yè)能力測驗兩門。

　　兩年期滿經組織考核合格的大學生村干部在筆試總分中加5分。

　　筆試時間為120分鐘。

　　筆試日期2009年12月27日上午，具體時間、地點及要求見準考證。

　　2009年12月31日登錄忻州市人事考試網查詢筆試成績，資格復審時間地點、面試入圍人員名單、面試、體檢時間地點也將在網上公布。

　　2、資格復審

　　面試前對面試入圍人員進行現場資格復審。根據筆試成績從高到低以招聘單位崗位排序，按招聘名額1︰2比例確定資格復審人員，筆試成績最后一名并列者，可共同列入資格復審名單。

　　資格復審須持戶口簿、身份證、畢業(yè)證原件和復印件以及資格條件中要求的其它條件的證件。大學生村干部須持所在縣(市、區(qū))委組織部出具的考核情況證明，并注明擔任村干部時間。

　　3、面試

　　面試滿分100分。

　　通過資格復審的人員根據筆試成績從高到低以各事業(yè)單位具體崗位排序，以招聘名額1︰2比例確定面試對象。面試名額數最后一名成績并列者，可共同列入面試名單。

　　面試內容為招聘單位的專業(yè)知識或綜合素質能力測評。

　　面試形式根據招聘崗位情況另行確定。

　　五、體檢、考核

　　根據考試總成績(考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%)從高到低按1︰1比例確定體檢人員名單，到指定醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《錄用公務員體檢項目和標準》。體檢不合格者取消資格。體檢結束后對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核�？己瞬缓细裾呷∠�資格。

　　六、公示

　　根據考試、體檢和考核情況，對擬聘用人員在忻州市政府網和人事考試網上進行公示，公示期為7天。

　　七、聘用

　　1、公示期滿無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，按照干部人事管理權限審批后，用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同。

　　2、所聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿考核合格者辦理正式聘用手續(xù)。試用期包括在聘用合同期限內。不合格者取消聘用資格。

　　八、監(jiān)督檢查

　　筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)，由紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，并設立舉報電話向社會公布，對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查，對弄虛作假、徇私舞弊等違反考試聘用紀律的行為嚴肅查處。

　　九、本公告未盡事宜由公開招聘領導組研究決定，本公告由公開招聘領導組辦公室負責解釋

　　咨詢電話：3039364 市人事局人才流動開發(fā)科

　　監(jiān)督電話：3039457 市紀檢委信訪室

附：忻州市2009年部分市直事業(yè)單位公開招聘人員簡章

ce20a34c36769a29113dd709efd5f106.xls (33.00 KB)

　　忻州市部分市直事業(yè)單位

　　公開招聘領導組辦公室

　　二〇〇九年十二月十日