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太原:理工大學(xué)2009年公開招聘人員公告

作者:不詳   發(fā)布時(shí)間:2009-12-09 11:28:19  來源:網(wǎng)絡(luò)
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  根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和《山西省高等學(xué)校2009年公開招聘工作人員實(shí)施意見》文件精神,太原理工大學(xué)現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才,熱忱歡迎有識之士前來應(yīng)聘。
    一、指導(dǎo)思想
    招聘遵循德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
    二、招聘對象
    我校主要招聘國外著名高校、國內(nèi)985、211等重點(diǎn)院校和其他全日制普通高等院校已畢業(yè)的優(yōu)秀博士研究生,部分特定崗位可招聘少量可辦理報(bào)到手續(xù)的已畢業(yè)的優(yōu)秀碩士研究生和本科生。
    三、基本條件
    1.熱愛教育事業(yè)、遵紀(jì)守法、具有良好的職業(yè)道德。
    2.身體健康,具有良好的素質(zhì),能夠適應(yīng)崗位工作要求。
    3.碩士研究生年齡要求原則上不超過35周歲,本科生原則上不超過25周歲,博士學(xué)位獲得者以及緊缺專業(yè)可適當(dāng)放寬年齡限制(詳見招聘計(jì)劃中招聘崗位的年齡要求)。
    4.應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位要求為全日制普通高等院校畢業(yè)的統(tǒng)招博士研究生、碩士研究生和本科生,且第一學(xué)歷須是全日制普通高等院校本科畢業(yè)。
    5.具備擬應(yīng)聘崗位要求的其他資格條件。
    四、報(bào)名時(shí)間
    2009年12月7日8:00至2009年12月13日18:00
    五、報(bào)名方式
    采取網(wǎng)上投遞簡歷、電話確認(rèn)的報(bào)名方式。
    1.投遞簡歷報(bào)名:應(yīng)聘者請將報(bào)名材料在報(bào)名期內(nèi)發(fā)至renshi@tyut.edu.cn電 子郵箱中。報(bào)名材料包括以下內(nèi)容:《太原理工大學(xué)二零零九年公開招聘人員報(bào)名表》(參看附件二)、身份證、近期一寸彩色免冠照片、學(xué)歷、學(xué)位、英語水平、學(xué)術(shù)水平及獲獎證書等電子版材料。留學(xué)回國人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。應(yīng)聘者請?jiān)趫?bào)名結(jié)束前(2009年12月13日 下午6:00)主動與學(xué)校電話聯(lián)系,以確認(rèn)報(bào)名材料是否成功接收。
    2.學(xué)校招聘工作辦公室根據(jù)應(yīng)聘條件、崗位要求,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核。并于報(bào)名截止后一周內(nèi)在(太原理工大學(xué)網(wǎng)站http://www.tyut.edu.cn)公布初審?fù)ㄟ^人員名單,通知考試具體安排。
    3.報(bào)名人員只能應(yīng)聘一個崗位。
    六、招聘崗位、人數(shù)及條件
    詳見附件一《太原理工大學(xué)二零零九年人員招聘計(jì)劃》。
    七、招聘辦法
     對初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員,學(xué)校采取分學(xué)歷層次區(qū)別錄用。具體辦法如下:
    1.全日制普通高等院校畢業(yè)的優(yōu)秀博士研究生,可不參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試、面試,由用人單位采用試講、面試等多種方式進(jìn)行考核。
    2.全日制普通高等院校畢業(yè)的優(yōu)秀碩士研究生、本科生,必須參加學(xué)校統(tǒng)一組織的考試?荚嚪止P試和面試,均按百分制計(jì)分。教學(xué)、科研一線專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員考試總成績按筆試成績占30%,面試成績占70%計(jì)算。其余崗位應(yīng)聘人員考試總成績按筆試成績占60%,面試成績占40%計(jì)算。筆試采用閉卷方式,筆 試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(包括公共知識、專業(yè)基礎(chǔ)知識、職業(yè)要求的相關(guān)知識)和專業(yè)知識。根據(jù)筆試成績,按1:3~1:5的比例(具體比例根據(jù)招聘崗位情況確定)進(jìn)入面試。面試包括試講(演講)、答辯,由評委現(xiàn)場打分。各崗位具體面試時(shí)間和地點(diǎn)網(wǎng)上另行通知。
    3.按照晉政辦發(fā)[2009]64號文件要求,“大學(xué)生村干部”、高等學(xué)校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校 教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員,服務(wù)期滿經(jīng)考核合格,參加學(xué)校招聘考試,可憑省委組織部、省人力資源和社會保障廳、團(tuán)省委等相關(guān)部門提供的加分證明和省教育廳的通知,在筆試成績中加5分。
    八、確定擬聘人員
    筆試和面試結(jié)束后,每個招聘崗位按照下列順序確定擬聘人員。
    1.招聘崗位條件學(xué)歷要求為博士研究生的,應(yīng)聘的博士生經(jīng)用人單位考核通過后,擇優(yōu)確定考核、體檢對象,報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組進(jìn)行考核。
    2.招聘崗位條件學(xué)歷要求為“碩士及以上”、“本科及以上”的,如有博士研究生應(yīng)聘, 可根據(jù)用人單位對博士生的考核結(jié)果選擇優(yōu)先擬聘;如無博士研究生應(yīng)聘,按參加面試的應(yīng)聘人員筆試和面試加權(quán)成績由高到低排序,擇優(yōu)以1:1的比例確定考核、體檢對象。
    3.成績相同情況下,優(yōu)先錄用985院校、211院校的畢業(yè)生。
    九、考核和體檢
    1.對確定的考核、體檢對象,由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組對其學(xué)歷、教育經(jīng)歷、專業(yè)技術(shù)能力和業(yè)務(wù)水平等進(jìn)行全面考核,研究確定擬聘人選。出現(xiàn)考核不合格者依次遞補(bǔ)。
    2.體檢工作由學(xué)校統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院體檢,費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。出現(xiàn)體檢不合格者依次遞補(bǔ)。
    十、公示
    擬聘人選確定后,同時(shí)在太原理工大學(xué)網(wǎng)站和山西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上對擬聘人選進(jìn)行公示,公示期7天。
    十一、聘用
    公示期滿無異議后,學(xué)校報(bào)省人力資源和社會保障廳、省教育廳,按照有關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。
    十二、紀(jì)律與監(jiān)督
    學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組,具體組織實(shí)施本年度的公開招聘工作。招聘工作實(shí)行回避制度。對違反有關(guān)工作紀(jì)律的人員,視情節(jié)輕重,給予批評或行政處分。對違反考試紀(jì)律的報(bào)考者,視情節(jié)輕重,給予批評教育或取消考試資格。學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組、學(xué)校紀(jì)檢、監(jiān)察部門和上級主管部門對招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。
    十三、聯(lián)系方式
    地址:中國•山西省太原市迎澤西大街79號
                太原理工大學(xué)人事處
  郵編:030024              聯(lián)系人:肖杰    馬旭莉
  電話:0351-6010382         傳 真: 0351-6010330
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    申論網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) 陳亞菲 30 ¥200
    公務(wù)員面試指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) 張玲莉 10 ¥200

學(xué)費(fèi):《行政能力測驗(yàn)》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元;
優(yōu)惠方案:A套餐:報(bào)行測+申論+面試指導(dǎo)原價(jià)700元,現(xiàn)五折優(yōu)惠價(jià)350元;
B套餐:報(bào)行測+申論原價(jià)500元,現(xiàn)六折優(yōu)惠價(jià)為300元;
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