南通經濟和信息化委員會選調公務員簡章
來源：南通市人力資源和社會保障局發(fā)布時間：2011-12-13 [an error occurred while processing this directive]
公務員輔導咨詢
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面試結束后，根據筆試成績和面試成績合計總成績，按選調計劃1：2的比例，從高分到低分確定考察人選，并在有關網站上公布。
（三）考察與體檢
考察工作由南通市經濟和信息化委員會負責實施。根據職位要求，對考察人選的資格條件進行核實，對德、能、勤、績、廉進行全面考察，重點考察政治素質、工作實績、群眾公認和廉潔自律等情況。考察可以采取個別談話、發(fā)放征求意見表、民主測評、查閱資料和人事檔案、同考察對象面談等方式進行。南通市經濟和信息化委員會根據考察情況集體研究，按選調計劃1：1的比例確定體檢人選名單。
體檢標準和有關要求按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，由市經信委確定是否遞補體檢人選并報市級公務員主管部門同意。
（四）公示與調動
按照任前公示制的有關規(guī)定，體檢合格人員名單在調出、調入單位和有關網站上予以公示，公示期為7天。公示期滿后，符合選調條件的按干部管理權限和有關程序要求辦理調動手續(xù)。不符合選調條件的，由南通市經濟和信息化委員會確定是否遞補人選。
五、政策咨詢電話及有關信息發(fā)布網址
政策咨詢電話：85215716.
監(jiān)督舉報電話：85215693.
信息發(fā)布網址：www.ntpta.gov.cn（南通人事考試網）、http://jxw.nantong.gov.cn/（南通市經濟和信息化委員會網站）。
六、本簡章由南通市經濟和信息化委員會負責解釋。
南通市經濟和信息化委員會
南通市人力資源和社會保障局
二○一一年十二月十二日
【責任編輯：育路編輯 糾錯】