2012國家公務(wù)員面試技巧:壓力危機(jī)類(3)
來源:華圖教育發(fā)布時間:2011-11-10 17:21:39 [an error occurred while processing this directive]
9、如果下屬檢舉你,你該怎么辦?
「參考答案」(1)作為領(lǐng)導(dǎo),本身就該接受下屬的監(jiān)督,這是他們的權(quán)利,對我的檢舉也是他們正常的行使權(quán)利,所以我不但不會對之有任何的不滿,相反會感到高興,這是他們關(guān)心我的表現(xiàn);(2)既然有人檢舉了,那肯定是我有做的不夠好的地方,我會好好反省自己,查找原因,看是不是在哪兒做錯了或者做的不夠好,足以引起下屬的懷疑進(jìn)而檢舉我;(3)如果我是清白的,我不會在乎下屬這一舉動,但我會在以后的工作中注意行事的方式和方法,盡量做到透明和徹底;同時我也會注意和下屬之間的距離,多找機(jī)會和下屬溝通以加深了解,讓他們在了解中信任我。
10、我不知道其他考官對你如何看,我的感受是你的回答雖然不錯,但是顯得過分成熟和世故。你自己怎么看?
「參考答案」首先,我感謝考官對我的充分肯定,同時也感謝考官指出我的不足。確實(shí)我也感到了自己過于成熟,也就是說自己每辦一件事情,每回答一個問題,都要通過反復(fù)的考慮,生怕出現(xiàn)錯誤,給自己帶來不利的影響。就是這種過分的成熟,給他人造成了世故的感覺。我想,以后我要努力改變這種過分成熟的毛病,對問題要盡量考慮得周全一些,但不要謹(jǐn)小慎微,因?yàn)橹?jǐn)小慎微就會給人造成過分成熟和世故的感覺,同時謹(jǐn)小慎微也會影響自己創(chuàng)新能力的發(fā)揮,影響自己的進(jìn)步和成長。因此,我再次感謝考官指出我的不足,使我在前進(jìn)的道路上找到了自身存在的問題,從而克服人生進(jìn)步中的障礙,健康地向前發(fā)展。
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