國家公務(wù)員開春面試專家:加強(qiáng)了解基層工作
來源:育路教育網(wǎng)發(fā)布時間:2011-01-18 [an error occurred while processing this directive]
從今天起,參加國家公務(wù)員考試的考生終于可以結(jié)束漫長的等待,在人力資源社會保障部網(wǎng)站和國家公務(wù)員局網(wǎng)站上查詢成績。
2011年度國家公務(wù)員公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線在昨天確定,報考中央機(jī)關(guān)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分不低于100分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分。報考省級直屬機(jī)構(gòu)綜合管理類職位的合格分?jǐn)?shù)線為:總分不低于95分,且行政職業(yè)能力測驗不低于55分等等。
劃出三條給予政策傾斜職位的合格分?jǐn)?shù)線
此外,今年在劃定合格分?jǐn)?shù)線時,對中央、省、市和縣的職位采取了分層劃線,并專門劃出三條給予政策傾斜職位的合格分?jǐn)?shù)線。這三條傾斜線究竟如何分配?國家公務(wù)員局考試錄用司錄用處負(fù)責(zé)人接受了中央臺記者專訪:
2011年度國家公務(wù)員考試今年專門劃出三條給予政策傾斜職位的合格分?jǐn)?shù)線。
負(fù)責(zé)人:在劃定合格分?jǐn)?shù)線時,對西部和邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)的市地級和縣級的職位給予傾斜,降低了合格分?jǐn)?shù)線;另外,對一些專業(yè)的特殊職位,比如法語、俄語這些小語種也給予了分?jǐn)?shù)線的傾斜;今年是中央機(jī)關(guān)拿出108個職位定向來招錄大學(xué)生村官,大概要招138個人左右,對大學(xué)生村官等服務(wù)基層項目人員,定向招錄的職位,我們的分?jǐn)?shù)線也給予了一定幅度的傾斜。
據(jù)了解,2011年度的國家公務(wù)員考試,全國共有103萬人參加了筆試,最終處理的違紀(jì)違規(guī)考生為359人,與2010年度的561人、2009年度的近千人相比,再次下降。
負(fù)責(zé)人:2011年度國家公務(wù)員考試共發(fā)現(xiàn)雷同試卷98份,相關(guān)考生已按違紀(jì)違規(guī)進(jìn)行了處理。公務(wù)員局還建立了公務(wù)員錄用違紀(jì)違規(guī)人員的信息庫,如果有嚴(yán)重違紀(jì)行為的人在報考中央和地方公務(wù)員時報名系統(tǒng)自動禁止其報名。參加此次筆試申論科目閱卷的老師共有1200多位,來自25個省市的主要高校,多是文科類的講師和副教授。
面試 了解自身 了解崗位 了解基層日常工作
隨著分?jǐn)?shù)線的公布,中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2011年度考試錄用公務(wù)員公共科目筆試工作落下帷幕,面試工作將在今年春節(jié)后啟動。
通過最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到計劃錄用人數(shù)與面試人選比例的招考職位,將通過調(diào)劑補(bǔ)充人選。需要調(diào)劑的職位,將面向社會統(tǒng)一公布。
公務(wù)員考試是一個系統(tǒng)的工程,面試是其中的重要一環(huán)。筆試成績公布后,有面試機(jī)會的考生需要做進(jìn)一步的準(zhǔn)備。華圖教育公務(wù)員考試專家于洪澤為考生做了如下的建議:
于洪澤:第一方面是要把面試專業(yè)結(jié)合起來,也就是說有的同學(xué)他是直接進(jìn)入面試的,有的同學(xué)進(jìn)入面試的時候還要有一個專業(yè)的加試,提醒同學(xué)在這個地方一定要注意,根據(jù)你報考職位的情況它已經(jīng)有明確的要求;第二個就是要認(rèn)真的去進(jìn)行資格審查資料的準(zhǔn)備,包括學(xué)歷,包括一系列相關(guān)的證明。
面試的考試我們想分三個小的內(nèi)容,第一個你要了解自身的情況,比如說你自身在工作、學(xué)習(xí)、生活中提煉了一些什么樣的看待人看待事,如何做人如何做事這樣一系列的經(jīng)驗,那么你要知道今年面試的重點(diǎn)實際上是在加強(qiáng)對基層和生產(chǎn)一線所熟知內(nèi)容的考察,所以對于你在工作中、生活中、學(xué)習(xí)中積累的一些經(jīng)驗,要盡量的去提煉,包括你自己的個性特征等等有一個全面的了解。第二個小方面就是要針對你報考的職位,報考的職位實際上有很多同學(xué)并不是很了解,比如說那個職位他日常的工作情況,日常的工作內(nèi)容,日常的這種職責(zé)需要遵守的規(guī)章制度、工作程序、方法等等,甚至包括在這個日常工作中所必需的基本技能,這些大家都要有一個很好的了解;那么第三個小的方面就是我們所說的面試的考試,面試的考試內(nèi)容大家已經(jīng)都很清楚了,那就是通過考官對考生面對面的交談來進(jìn)行徹查你是不是具備從事公務(wù)員工作的綜合素質(zhì),它的面試形式就是結(jié)構(gòu)化、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、情景模擬、文件筐等等,根據(jù)往年的情況和今年我們看到一些新的信息,我們認(rèn)為結(jié)構(gòu)化和無領(lǐng)導(dǎo)化小組討論是重點(diǎn)中的重點(diǎn)。
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