| 畢節(jié)地區(qū)工業(yè)學(xué)校是經(jīng)貴州省人民政府批準(zhǔn)的中等職業(yè)學(xué)校，2006年經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)定為國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中職學(xué)校。為改善我校教師隊(duì)伍學(xué)歷和補(bǔ)充部分緊缺專(zhuān)業(yè)人員，加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)畢署人字（2006）131號(hào)《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施辦法》文件精神，結(jié)合我校教學(xué)工作需要，按照“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，決定面向社會(huì)簡(jiǎn)化程序公開(kāi)招聘碩士及以上研究生和部分緊缺專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生共計(jì)6人。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。 一、招聘原則 堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則，按照制定招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息、公開(kāi)報(bào)名及資格審查、面試（試教）、體檢、政審、確定招聘人員、辦理聘用手續(xù)等進(jìn)行。 二、招聘職位 見(jiàn)《畢節(jié)地區(qū)工業(yè)學(xué)校簡(jiǎn)化程序公開(kāi)招聘工作人員職位表》。 二、招聘對(duì)象及招聘條件 （一）、招聘對(duì)象 1、全日制普通高校碩士及以上研究生學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生。 2、全日制普通高校大學(xué)本科學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生。 3、報(bào)考考生，戶(hù)籍不限。 （二）、招聘條件 1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì)主義。 2、遵紀(jì)守法，品行端正。 3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，熱愛(ài)教師職業(yè)。 4、身體健康，能勝任招聘崗位的正常工作。 5、年齡在18歲周歲以上（1991年6月30日以前出生）35歲以下（1981年7月1日以后出生）。 6、具備招聘職位所需的其它條件。 三、報(bào)名和資格審查 （一）、公開(kāi)發(fā)布報(bào)名信息 由學(xué)校在貴州人事人才網(wǎng)、畢節(jié)教育網(wǎng)、畢節(jié)工校網(wǎng)、《畢節(jié)日?qǐng)?bào)》及畢節(jié)電視臺(tái)等媒體公開(kāi)發(fā)布招聘信息，發(fā)布信息時(shí)間2009年 7 月 2日——2009年 7 月 15 日。 （二）、報(bào)名及資格審查 1、報(bào)名時(shí)間：2009年 7 月 16 日——2009年 7 月 23 日。 2、報(bào)名地點(diǎn)：畢節(jié)地區(qū)工業(yè)學(xué)校辦公室。 3、報(bào)名須提供資料。 （1）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件（應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件）； （2）有效《居民身份證》原件及復(fù)印件（或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明原件及復(fù)印件）。 （3）師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生須提供教師資格證書(shū)及其它相關(guān)證明。 （4）本人近期免冠1寸彩色照片3張。 （5）在職人員須持所在單位同意參加招聘報(bào)名證明。 （6）在職教師須持縣級(jí)以上主管部門(mén)同意參加招聘報(bào)名的相關(guān)證明。 報(bào)名及資格審查工作在人事部門(mén)的指導(dǎo)下，由招聘單位或主管部門(mén)在統(tǒng)一的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行。經(jīng)資格審查合格后，方可參加面試（試教）。 五、面試（試教） 報(bào)名人員經(jīng)資格審查合格后參加學(xué)校安排的面試。 面試在地區(qū)人事局、地區(qū)紀(jì)委、地區(qū)經(jīng)貿(mào)局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由招聘單位的領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家教師組成的考官組負(fù)責(zé)。內(nèi)容為所學(xué)專(zhuān)業(yè)試教及考官現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)問(wèn)題，根據(jù)各位報(bào)考人員的作答情況給予考核。報(bào)名人員面試不合格者不能參加一下輪的體檢和考核。 面試、試教時(shí)間，地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知。 六、體檢 體檢在畢節(jié)城區(qū)縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。 體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。 體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間另行通知。 七、考核 體檢合格人員列入考核政審對(duì)象。由招聘單位成立考核小組具體組織實(shí)施。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察。未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生主要以當(dāng)?shù)亟值擂k事處和公安派出所出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和本人學(xué)籍檔案為主，做到全面、客觀、公正。 在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。 （一）、不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。 （二）、有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人。 （三）、應(yīng)屆畢業(yè)生截止2009年 10 月底未能提交招聘職位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。 （四）、不符合招聘職位所需資格條件。 （五）、其它不能聘用的情況。 （六）、考核不合格人員，不能列入擬聘用人員。 八、聘用 經(jīng)面試（試教）、體檢、考核合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單將在學(xué)校網(wǎng)站、學(xué)校公示欄內(nèi)公示，公示期為七天。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，報(bào)地區(qū)人事局辦理有關(guān)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間范圍之內(nèi)未能提供辦理調(diào)動(dòng)、聘用手續(xù)相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。 九、紀(jì)律監(jiān)督 招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。 十、聯(lián)系方式 1、畢節(jié)地區(qū)經(jīng)貿(mào)局，電話(huà)0857-8223401 2、畢節(jié)地區(qū)工業(yè)學(xué)校 地址：畢節(jié)市雙樹(shù)路23號(hào) 郵編：551700 聯(lián)系電話(huà)：0857-8300078 學(xué)校網(wǎng)站：http://218.28.195.171 電子郵箱：hy8300078@163.com 附件：招聘工作人員職位表 |
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| 行政能力測(cè)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 伊強(qiáng) | 30 | ￥300 | |||
| 申論網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 陳亞菲 | 30 | ￥200 | |||
| 公務(wù)員面試指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo) | 張玲莉 | 10 | ￥200 | |||
學(xué)費(fèi)：《行政能力測(cè)驗(yàn)》300元,《申論》200元,《公務(wù)員面試指導(dǎo)》200元； |
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| ·報(bào)名時(shí)間：2010年10月。 |
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| ·報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。 |
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| ·考試時(shí)間：2010年11月。 |
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