北京各大MBA高校做過相關(guān)交流和統(tǒng)計，目前來說雖然低齡化趨勢明顯，但是從入校的平均年齡來看，保持在30歲左右，平均工齡6-7年。MBA的平均年齡和工齡在下降，但是下降到一定時候就穩(wěn)定了。

　　低齡化是一個非常好的趨勢，不能把低齡化單純看做挑戰(zhàn)或是機遇。任何一個問題都要兩面去看待。低齡化一方面說明在這2余年里，很多對于MBA與興趣的人們已經(jīng)完成了深造。另外，年齡、資歷相對較深的人群可以去就讀EMBA，回避MBA全國統(tǒng)考的壓力。因為有了多年的培養(yǎng)，大齡的考生群體已經(jīng)培養(yǎng)完了，這是一個客觀的事實。

　　另外一方面原因是工商管理越來越受到重視，大家除了認(rèn)可學(xué)一技之長的工科、醫(yī)科等，發(fā)現(xiàn)管理在現(xiàn)實中對于自己的成長、自己的職業(yè)發(fā)展非常重要。正是因為這20多年的MBA教育的普及，使得人們認(rèn)識到了它的重要性。目前MBA要求工齡三年以上才能學(xué)習(xí)，假如沒有這個規(guī)定的話，低齡化趨勢會更加明顯。

　　所以，MBA低齡化現(xiàn)象確實存在，但同時高齡化的學(xué)習(xí)也還客觀存在。低齡化的這種存在反映了通過20多年中國MBA教育，很多年齡大的一批學(xué)員已經(jīng)得到了很好的MBA教育，而新的一批人認(rèn)識到了它的重要性并在積極參加MBA的學(xué)習(xí)。

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