招生對象

　　通常由企事業(yè)單位推薦的在職人員

　　招收來自不同領(lǐng)域、不同單位的在職人員

　　研究方向

　　與推薦單位的業(yè)務(wù)需求密切相關(guān)

　　以研究領(lǐng)域和學(xué)術(shù)興趣為主

　　獎(jiǎng)學(xué)金及待遇

　　通常由推薦單位提供獎(jiǎng)學(xué)金，薪資待遇較優(yōu)厚

　　學(xué)費(fèi)、生活費(fèi)自理，獎(jiǎng)學(xué)金相對較少

　　學(xué)習(xí)時(shí)間和強(qiáng)度

　　學(xué)習(xí)時(shí)間、進(jìn)度相對靈活，兼顧工作需求

　　學(xué)習(xí)時(shí)間較為緊張，學(xué)術(shù)壓力較大

　　畢業(yè)去向

　　畢業(yè)后直接回到推薦單位工作

　　畢業(yè)后選擇更加廣泛，包括學(xué)術(shù)界、企業(yè)、政府等

　　學(xué)術(shù)發(fā)展和深度

　　側(cè)重解決實(shí)際問題，學(xué)術(shù)深度可能相對較低

　　注重學(xué)術(shù)研究，深度和廣度更大

　　職業(yè)發(fā)展

　　對推薦單位職務(wù)提升有積極影響

　　對個(gè)人學(xué)術(shù)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)更多

適合人群

擁有豐富實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，希望通過經(jīng)驗(yàn)入學(xué)的申請者

希望通過考試評估學(xué)術(shù)能力的申請者

入學(xué)方式

免試入學(xué)

考試先行

招生時(shí)間

全年

春季（34月）和秋季（1011月）

入學(xué)時(shí)間

靈活，隨時(shí)報(bào)名

春季生（次年9月入學(xué)）和秋季生（次年3月入學(xué)）

報(bào)名流程

簡化，提交基本申請材料

提交詳細(xì)申請材料，參加入學(xué)考試

學(xué)術(shù)要求

以實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和背景為主要依據(jù)

考試成績、學(xué)術(shù)背景、工作經(jīng)歷等

時(shí)間投入

較少，無需參加入學(xué)考試

需要備考并參加入學(xué)考試，時(shí)間投入較多

靈活性

高，可以根據(jù)個(gè)人時(shí)間安排自由報(bào)名

相對較低，需要在招生季報(bào)名，同時(shí)備考入學(xué)考試

學(xué)習(xí)節(jié)奏

可以根據(jù)個(gè)人工作安排適當(dāng)調(diào)整學(xué)習(xí)進(jìn)度

需要按照學(xué)校規(guī)定的學(xué)習(xí)時(shí)間表進(jìn)行學(xué)習(xí)

學(xué)位取得

僅獲得博士學(xué)位

同時(shí)獲得博士學(xué)位和入學(xué)考試合格證明

就業(yè)影響

工作中的影響較小，可持續(xù)工作

考試備考可能對工作造成一定影響

學(xué)術(shù)發(fā)展機(jī)會(huì)

主要注重實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的積累，學(xué)術(shù)發(fā)展相對局限

可以通過考試進(jìn)一步提升學(xué)術(shù)水平，獲得更多發(fā)展機(jī)會(huì)

工作經(jīng)驗(yàn)

　　通常要求申請者具有一定年限的工作經(jīng)驗(yàn)，以保證學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合。

學(xué)歷要求

　　通常要求申請者具有碩士學(xué)位，有時(shí)也接受本科學(xué)歷但需更多工作經(jīng)驗(yàn)。

推薦信

　　需提供教育、工作背景的推薦信，證明申請者的學(xué)術(shù)和職業(yè)潛力。

申請單位支持

　　申請者所在單位需要支持其在職博士學(xué)習(xí)，可能需要提供相關(guān)證明。

學(xué)術(shù)成績與能力

　　學(xué)術(shù)成績需要達(dá)到一定要求，有時(shí)需要通過考試或面試來評估申請者的學(xué)術(shù)能力。