信用管理專業(yè)就業(yè)方向

　　本專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可到金融監(jiān)管部門(如財(cái)政部、審計(jì)署、人行、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì))從事高級(jí)管理；到商業(yè)銀行、投資銀行、證券公司、保險(xiǎn)公司、工商行政部門從事風(fēng)險(xiǎn)管理、信用管理，以及到上述金融機(jī)構(gòu)中從事資本運(yùn)作、理財(cái)；到資信評(píng)估公司、投資咨詢公司、基金管理公司從事高級(jí)管理；到各類企業(yè)，尤其是上市公司從事財(cái)務(wù)管理、資本運(yùn)作管理等工作。

　　1專業(yè)概況

　　信用管理屬于經(jīng)濟(jì)學(xué)大類，經(jīng)濟(jì)學(xué)類。

　　學(xué)制：四年

　　學(xué)位：經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士（現(xiàn)在也有些學(xué)校頒發(fā)管理學(xué)學(xué)士學(xué)位或金融學(xué)學(xué)士學(xué)位）

　　2培養(yǎng)目標(biāo)

　　本專業(yè)旨在培養(yǎng)掌握德智體全面發(fā)展，掌握信用管理專業(yè)知識(shí)、理論功底扎實(shí)、創(chuàng)新能力、管理能力較強(qiáng)，并熟悉相關(guān)的國(guó)際慣例和法則，掌握信用風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)，能在國(guó)際經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中進(jìn)行溝通和交流的高層次金融管理人才。

　　通過(guò)本專業(yè)的學(xué)習(xí)，應(yīng)掌握以下幾方面的能力：

　　1．掌握管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理科學(xué)技術(shù)的基本原理和現(xiàn)代信用管理的基本理論、基本方法；

　　2．熟悉我國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理的有關(guān)方針政策、法律法規(guī)以及國(guó)際信用管理慣例及相關(guān)的法律、規(guī)則；

　　3．系統(tǒng)掌握信用管理的理論知識(shí)和分析方法，具有風(fēng)險(xiǎn)管理，資信調(diào)查、信用評(píng)級(jí)、公司信用管理、消費(fèi)者信用管理、國(guó)際業(yè)務(wù)信用管理、基金管理、投資組合設(shè)計(jì)與管理等專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的解決信用管理實(shí)際問(wèn)題的基本能力；

　　4．具有較強(qiáng)的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力和人際溝通能力；

　　5．具有收集信息并進(jìn)行分析研究、開發(fā)利用的基本能力；

　　6．掌握文獻(xiàn)查詢的基本方法，了解信用管理學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)，具有從事信用風(fēng)險(xiǎn)管理研究的初步能力；

　　7．具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力，熟練掌握一門以上外語(yǔ)的能力。

　　3培養(yǎng)要求

　　學(xué)生應(yīng)熟悉信用管理國(guó)際慣例及相關(guān)的法律、規(guī)則；具備信用管理專業(yè)知識(shí)。具有風(fēng)險(xiǎn)管理，資信調(diào)查、信用評(píng)級(jí)、公司信用管理、消費(fèi)者信用管理、國(guó)際業(yè)務(wù)信用管理、基金管理、投資組合設(shè)計(jì)與管理等專業(yè)知識(shí)；并且了解本專業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)，具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力，熟練掌握一門以上外語(yǔ)的能力。

　　4主干課程

　　管理信息系統(tǒng)、經(jīng)濟(jì)法、市場(chǎng)調(diào)查與分析、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、國(guó)家信用管理體系、信用和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)和個(gè)人信用管理、征信數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用開發(fā)、資信評(píng)估、客戶關(guān)系管理等。

　　5就業(yè)前景

　　據(jù)國(guó)家商務(wù)部統(tǒng)計(jì)，在今后5年內(nèi)，我國(guó)將至少需要50萬(wàn)名信用管理經(jīng)理，200萬(wàn)名信用管理人員，特別是國(guó)家勞動(dòng)部最近公布了信用管理師這一新的職業(yè)類別，幾乎所有企業(yè)都將建立起信用管理制度和信用管理部門，因此，該專業(yè)的人才需求和供給缺口極大。

　　培養(yǎng)信用人才是建立信用體系相配套的必要措施，其中首先受益的就是從事信用評(píng)估和調(diào)查的征信公司和會(huì)計(jì)師事務(wù)所。目前，從事高級(jí)財(cái)務(wù)評(píng)估的會(huì)計(jì)師事務(wù)所，就急需具備信用管理知識(shí)的人才來(lái)完成評(píng)估業(yè)務(wù)。全國(guó)已有兩萬(wàn)多家企業(yè)開始建立信用管理制度或培訓(xùn)相關(guān)人員，從事信用管理產(chǎn)品和服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)大約有5000多家。另外，像銀行風(fēng)險(xiǎn)管理、政府的中間服務(wù)機(jī)構(gòu)也需要大批的信用專職人員。

　　而同樣，因?yàn)橐�深入到更加基層的環(huán)節(jié)，政府的中間服務(wù)機(jī)構(gòu)需要培養(yǎng)大量的專職信用人員。比如，各級(jí)工商局都需要有信用管理人員負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營(yíng)資格、資質(zhì)的認(rèn)證和評(píng)估工作，各類行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)也需要信用管理人員核定相關(guān)的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)該領(lǐng)域的規(guī)范管理。

　　隨著信用體系的建立，這些機(jī)構(gòu)都會(huì)成為將來(lái)信用人才的“消費(fèi)群”，也是該專業(yè)畢業(yè)學(xué)子的用武之地。