查看：2014年考研政治毛概高頻考點講解匯總

　　考研政治毛概知識點雖然多，但因為具有板塊式的結(jié)構(gòu)特點，所以只要掌握了技巧，復(fù)習(xí)起來并不困難。下面就給大家具體介紹一下，毛概的考試經(jīng)常出現(xiàn)的高頻知識點。

　　一、堅持按勞分配的主體地位

　　社會主義初級階段的公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的基本經(jīng)濟制度，決定了收入分配領(lǐng)域必然實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度。

　　按勞分配是社會主義的分配原則，是由社會主義公有制和社會生產(chǎn)力的發(fā)展水平?jīng)Q定的。首先，公有制是實行按勞分配的所有制基礎(chǔ)。生產(chǎn)資料公有制實現(xiàn)了人們在生產(chǎn)資料占有上的平等關(guān)系，排除了個人憑借對生產(chǎn)資料的所有權(quán)來無償?shù)卣加兴�人勞動成果。每一個勞動者在共同占有生產(chǎn)資料的基礎(chǔ)上為社會提供勞動，社會則根據(jù)每個勞動者提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量進行收入分配。其次，社會主義初級階段的生產(chǎn)力發(fā)展水平是實行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)。當(dāng)生產(chǎn)力水平還沒有達(dá)到高度發(fā)達(dá)的程度，社會產(chǎn)品還沒有極大豐富時，勞動還是謀生的手段，還沒有成為生活的第一需要，人們還不能做到不計報酬地為社會提供勞動，這決定了社會還不具備實行按需分配的條件。在社會主義社會，勞動者向社會提供的勞動數(shù)量和質(zhì)量存在著差別。只有承認(rèn)這種差別，并在個人收入分配上體現(xiàn)這種差別，才能充分調(diào)動勞動者的積極性。

　　堅持按勞分配的主體地位，體現(xiàn)在按勞分配是全社會分配領(lǐng)域中主體的分配原則，也體現(xiàn)在它是公有制經(jīng)濟內(nèi)部主體的分配原則。在社會主義初級階段，隨著經(jīng)濟體制改革的深化，公有制的實現(xiàn)形式已經(jīng)和正在發(fā)生著深刻的變化，職工持股、法人持股以及同各種非公有經(jīng)濟的合營等各種形式紛繁多樣。因此，企業(yè)內(nèi)部的分配形式也呈現(xiàn)多樣化，企業(yè)職工收入的來源和形式已經(jīng)不僅僅是依靠按勞分配。但是，只要企業(yè)仍然是公有制或公有控股企業(yè)，按勞分配就應(yīng)當(dāng)仍然是企業(yè)內(nèi)部職工收入的主要形式，職工收入的主要部分仍然來自按勞分配。

　　堅持按勞分配的主體地位，對于堅持中國特色社會主義經(jīng)濟的性質(zhì)具有重要意義。按勞分配是社會主義公有制在分配方面的體現(xiàn)，只有堅持按勞分配的主體地位，才能體現(xiàn)公有制的主體地位的比較終實現(xiàn)和社會主義初級階段基本經(jīng)濟制度的社會主義性質(zhì);才能保證人們相互之間在平等的經(jīng)濟關(guān)系基礎(chǔ)上建立和諧的經(jīng)濟利益關(guān)系;才能保證向共同富裕這一目標(biāo)前進。當(dāng)然，也只有始終堅持公有制的主體地位，才能保證按勞分配的主體地位的實現(xiàn)。

　　二、多種分配方式并存

　　在社會主義初級階段，多種分配方式并存是收入分配制度的一大特點。按勞分配以外的多種分配方式，其實質(zhì)就是按對生產(chǎn)要素的占有狀況進行分配。

　　社會的生產(chǎn)要素是多種多樣的，歸納起來可以分成兩大類，一類是各種物質(zhì)生產(chǎn)條件，如土地等自然資源以及生產(chǎn)廠房、設(shè)備、原材料等;另一類則是人的勞動，包括人們在生產(chǎn)過程中提供的活勞動、技術(shù)、信息、管理等。實行按生產(chǎn)要素分配，必須健全勞動、資本、技術(shù)、管理等生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度，使多種分配方式的實現(xiàn)具有制度保證。

　　社會主義初級階段實行按生產(chǎn)要素分配的必要性和根據(jù)，是存在著生產(chǎn)要素的多種所有制。各種生產(chǎn)要素同勞動一起，都是物質(zhì)財富和使用價值的源泉，是社會生產(chǎn)不可或缺的因素，因此當(dāng)它被排他性地占有時，必須實行按生產(chǎn)要素分配的原則才能有效地利用它來發(fā)展生產(chǎn)。確立按生產(chǎn)要素分配的原則，同勞動價值論并不矛盾，因此既不能因為肯定勞動價值論而否定按生產(chǎn)要素分配，也不能因為肯定按生產(chǎn)要素分配而否定勞動價值論。

　　按生產(chǎn)要素分配有多種不同的分配形式，就其內(nèi)容可以分為三種類型。

　　第一，以勞動作為生產(chǎn)要素參與分配。這里不包括公有制中的按勞分配，因為按勞分配得到收入的勞動者不是憑借作為獨立的生產(chǎn)要素的所有者、以提供生產(chǎn)要素的身份來參與分配。這種分配與其他分配方式中憑借提供勞動這個生產(chǎn)要素參與分配具有完全不同的性質(zhì)。以勞動作為生產(chǎn)要素參與分配的主要是個體勞動者和被雇于非公有制經(jīng)濟的雇傭勞動者。個體勞動者的收入是憑借自己的勞動和占有的生產(chǎn)資料從事個體勞動和經(jīng)營所取得的收入;被雇于非公有制經(jīng)濟的雇傭勞動者取得的勞動收入，實質(zhì)上是勞動者出賣勞動力商品，按勞動力價值得到的收入。

　　第二，勞動以外的生產(chǎn)要素所有者參與分配。主要包括資本所有者在生產(chǎn)經(jīng)營活動中憑借資本所取得的利潤;生產(chǎn)要素的所有者將自有的貨幣或資本借給他人經(jīng)營或存入金融機構(gòu)所取得的利息;以實物形態(tài)資本租借給他人經(jīng)營或使用而取得的租金等。

　　第三，管理和知識產(chǎn)權(quán)類的生產(chǎn)要素，如科技發(fā)明、創(chuàng)造、信息、專利等參與分配。這類生產(chǎn)要素來自他們的所有者的勞動或勞動成果，在當(dāng)代經(jīng)濟生活中發(fā)揮著越來越巨大的作用，在很大的程度上決定著企業(yè)經(jīng)營的成敗和發(fā)展前途。

　　在社會主義初級階段，實行按勞分配和按生產(chǎn)要素分配結(jié)合的分配制度，有利于優(yōu)化資源配置，促進經(jīng)濟發(fā)展，有利于比較廣泛比較充分地調(diào)動一切積極因素，讓勞動、知識、技術(shù)、管理和資本的活力競相迸發(fā)，讓一切創(chuàng)造財富的源泉充分涌流，以造福人民，造福社會。